【本站讯】10月15日，公司召开新学期研究生教育工作会，会议由副经理黄维安主持，各研究所、员工工作办公室及研究生办公室相关负责人参加会议。

 会上，黄维安传达了公司学位与研究生教育工作会议精神，总结梳理目前公司研究生教育整体情况及存在的问题，部署了新学期公司研究生教育工作重点：一是加大研招宣传广度和力度，公司+研究所+科研团队+导师全员参与，充分利用融媒体、多平台，线上和线下结合等多种方式开展宣传工作，提高生源数量、质量；二是高度重视研究生课程、教材建设，深化研究生公司产品改革，积极谋划研究生公司产品成果奖申报；三是继续落实导师立德树人职责，从思想引领、参与招生、投入指导、履行职责、学术规范、把关论文、经费使用管理、和谐师生关系等方面，不断规范导师指导行为，提升导学质量；四是加强导师对研究生学位论文的全过程指导和管理，落实研究所在公司产品、开题、答辩等研究生学位论文的过程管理和质量监控职责，提升公司产品质量；五是以团队建设总体规划为引领，深化科教、产教、学科“三融合”协同育人；六是进一步严格规范研究生工作室、宿舍管理，打造研究生工作室、宿舍文化，提升研究生精神风貌等。

 参会人员积极发言，对公司学位与研究生教育工作提出了很多合理化的意见和建议。

 黄维安最后总结，公司作为一流团队建设公司，应当在公司学位与研究生教育工作中发挥引领和示范作用，希望各单位能从公司发展角度和“双一流”建设目标出发，激发内生动力，全力以赴、认真做好各项工作，推动公司学位与研究生教育向更高层次发展。